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Congresista Ana María Choquehuanca exhortó a la Ministra de trabajo hacer respetar la Cuota laboral de Personas con Discapacidad

La cuota de empleo del 5% para entidades públicas y 3% para privadas
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La Congresista arequipeña, Ana María Choquehuanca, exhortó a la titular del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo - en su condición de ente rector - priorice el cumplimiento de la cuota de empleo del 5% para las entidades públicas y del 3% para los empleadores privados a favor de las personas con discapacidad, en el marco de la Ley N° 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad.

La parlamentaria toma en consideración que, la cuota de empleo en nuestro país es un mecanismo establecido en el artículo 49 de la Ley N° 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad orientada a reducir las brechas existentes en materia de inclusión laboral de personas con discapacidad que obliga a las entidades tanto públicas como privadas a brindar oportunidades de trabajo en una proporción no inferior al 5% y 3%, respectivamente.

De esta forma se podrá complementar las disposiciones que viene incorporando el MTPE a favor de las personas con discapacidad como la última Resolución Ministerial N° 055-2019-TR publicada hoy en el diario Oficial “El Peruano” que dispone la pre publicación por un plazo de 30 días del “Proyecto de Resolución Ministerial que aprueba los Lineamientos para el otorgamiento de Ajustes Razonables a las personas con discapacidad, en el proceso de selección y en el lugar de trabajo, así como los criterios para una carga desproporcionada o indebida, para el sector privado”.

Ana María Choquehuanca aseguró que la incorporación y aplicación de estas disposiciones permitirá orientar a las distintas políticas y programas del Estado, a un mayor reconocimiento, goce y ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad. Considerando que este es un sector que permanece desprotegido y que afronta día a día diversas barreras y prejuicios.

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